
Curso de Rotinas de Departamento Pessoal (presencial)
15/maio
| R$ 800,00CURSO DE ROTINAS DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Principais aspectos das Rotinas Trabalhistas, análise dos riscos e cautelas necessárias para evitar conflitos internos e infrações legais
Principais aspectos das Rotinas Trabalhistas, análise dos riscos e cautelas necessárias para evitar conflitos internos e infrações legais
O Departamento Pessoal desempenha um papel essencial na manutenção de um ambiente organizacional saudável e em conformidade com a legislação. O conhecimento atualizado e a aplicação correta das normas trabalhistas são fundamentais para evitar passivos e garantir a eficiência da gestão de pessoas.
O objetivo do curso é transmitir aos participantes os conhecimentos essenciais sobre as principais práticas cotidianas do Departamento de Pessoal, destacando os aspectos mais relevantes das rotinas trabalhistas. Os participantes terão orientações de como executar as atividades de forma correta e adequada, promovendo uma análise abrangente dos riscos envolvidos e das cautelas necessárias para prevenir conflitos internos e evitar infrações legais.
É ideal para profissionais que desejam aprofundar seus conhecimentos práticos e consolidar uma base sólida nas rotinas do Departamento de Pessoal. O curso abrange a interpretação dos principais capítulos da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e aborda temas como a elaboração da folha de pagamento, os cálculos envolvidos e a aplicação das tabelas do INSS e do IRRF.
Curso com apresentação teórica, diálogo com os participantes e exercícios práticos para a compreensão dos conceitos e a realização dos cálculos de forma eficaz.

INSCRIÇÕES ABERTAS! Curso Presencial.
Local: RIBEIRÃO PRETO-SP | Sede da Eventos RH
Data: 15 de maio de 2025
Horário: das 08h30 às 17h30
Carga horária: 08 horas
Investimento: R$ 800,00
Mais informações:
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO – O QUE VOCÊ VAI APRENDER NESTE CURSO:
BENEFÍCIOS EXCLUSIVOS:
TROCA DE EXPERIÊNCIAS
Oportunidade de interação com profissionais de conceituadas empresas de diferentes portes e ramos de atividades, com intervalos estratégicos para networking (com coffee break).
TURMAS “ENXUTAS”
Máximo de 15 pessoas por turma para uma melhor interação com o instrutor e entre os participantes.
MATERIAL DE APOIO E CERTIFICADO
O curso inclui material de apoio com apostila e certificado de participação.
SOBRE O INSTRUTOR:

Antonio Marcelo Brandão
Professor em cursos de graduação e pós-graduação, mestre em Gestão Empresarial e pós-graduado em Políticas de Recursos Humanos. Atua como consultor de empresas nos segmentos industrial, comercial e de serviços, desenvolvendo pesquisas voltadas para a relação entre capital e trabalho. Possui ampla experiência como consultor e auditor, auxiliando organizações na consolidação de suas áreas de Recursos Humanos e no aprimoramento de suas práticas de gestão.
INVESTIMENTO:
R$ 800,00 por participante.
Formas de Pagamento:
Pessoa Jurídica: Boleto bancário, Pix, cartão de débito ou crédito (em até 6x sem juros).
Pessoa Física: Pix, cartão de débito ou crédito (em até 6x sem juros).
(*) Pagamento parcelado apenas através de cartão de crédito.
PRINCIPAIS DÚVIDAS:
PRINCIPAIS CLIENTES: